岗位描述：
急需招聘一名仓储管理经验较为丰富的人员进行统筹安排仓储的工作
仓储部经理主要负责仓库日常工作的组织和管理，保证物资及时供应，优化库存结构，降低库存成本
任职资格：
工作职责：
1、解决仓储管理及分工；
2、细化仓储分区，合理制定分区安排；
3、物料规整，对呆滞料、废料、不合格品等提出处理意见，并协助实施；
4、根据企业年度经营计划及战略发展规划，制定仓储部工作计划及业务发展规划；
5、根据企业经营管理整体要求，制定库房管理、出入库管理等各项制度并贯彻实施；
6、贯彻执行企业下达的仓储工作任务并将各项任务落实到人；
7、核定和掌握仓库各种物资的储备定额并严格控制，保证合理库存、合理使用；
8、做好仓储部团队建设，协助人力资源部做好员工的选拔、配备、培训和绩效考核工作；
9、负责仓储部与其他职能部门的沟通、协调事宜；
10、完成上级领导交办的其他工作。
任职资格：
1、从事仓储管理现场工作10年以上者优先；
2、曾服务的企业产值在2亿 以上 ，负责过仓储部岗位3年及以上者优先；
3、对仓储管理及岗位分工有比较清晰的认知；
4、从事机械行业者优先；
5、熟练操作ERP者优先。
Русский
English
